Kumpulan bahan untuk mengenali, menggali dan menjalankan kepemimpinan diri sendiri.
Pentingnya Kepemimpinan Kristen yang Visioner (II)
Red.: Dalam e-Leadership 114 telah dibahas hal pertama mengenai pentingnya visi bagi pemimpin, yaitu visi menggerakkan organisasi/gereja yang dipimpin. Berikut ini adalah pembahasan bagian berikutnya.
2. Visi Menentukan Tujuan, dan Tujuan Menyatakan Arah dan Sasaran Sebuah Organisasi
Bob Gordon mengatakan, "Ketiadaan visi akan membawa orang-orang hanyut dalam keberadaan yang tanpa arti, tanpa tujuan, dan tidak efektif". Oleh sebab itu, visi sangat penting untuk memberi petunjuk -- memungkinkan kita mengetahui ke mana kita akan melangkah dan apa yang hendak kita capai. Wafford, mengungkapkan bahwa visi seumpama "gyros" (semacam kompas) yang akan menentukan suatu arah yang benar bagi organisasi. Dengan visi yang jelas, maka ke sanalah segala usaha diberdayakan dan difokuskan.
Pentingnya Kepemimpinan Kristen yang Visioner (I)
Kepemimpinan yang sehat akan menghasilkan suatu organisasi yang sehat. Organisasi yang sehat merupakan suatu organis yang bertumbuh dan bergerak, serta semua komponennya berfungsi sebagaimana mestinya dan akhirnya membuahkan hasil yang baik bagi organisasi itu sendiri dan berdampak bagi lingkungannya.
PENGELUH TIDAK AKAN PERNAH MENANG
PENGELUH TIDAK AKAN PERNAH MENANG
Kel.16:1-36
Mengembangkan Kepemimpinan di Sekeliling Anda
| Judul buku | : | Mengembangkan Kepemimpinan di Sekeliling Anda |
Hanya Sedikit yang Berakhir dengan Baik
Dalam sebuah pertandingan, bagaimana kita mengawali dan bagaimana kita berlari adalah hal penting. Namun, pada akhirnya, bagaimana kita mengakhiri pertandinganlah yang penting. Dalam presentasi penjualan, penting bagaimana kita memulai, dan bagaimana kita melakukan presentasi.
Kepemimpinan yang Efektif dalam Pelayanan (Sebuah Pendekatan Holistik Alkitabiah)
Kepemimpinan yang Efektif dalam Pelayanan (Sebuah Pendekatan Holistik-Alkitabiah)
Pendahuluan
"Jika nafiri tidak mengeluarkan bunyi yang terang, siapakah yang menyiapkan diri untuk berperang?" (I Korintus 14:8)
Kunci Kepemimpinan Petrus
Dirangkum oleh: Truly Almendo Pasaribu
Banyak orang menyimpulkan bahwa pemimpin itu tergolong "makhluk langka". Cuma bisa dilahirkan, tidak mungkin dibentuk. Kemunculan seorang pemimpin yang memiliki atribut pemberani, bijak, visioner hanya bisa ditunggu, tidak mungkin direncanakan atau diusahakan.
Akan tetapi, tahukah Anda bahwa Allah tidak selalu memilih pemimpin berdasarkan atribut-atribut tersebut? Dia memakai orang yang mau dibentuk karakternya. Lihatlah kehidupan Petrus yang awalnya tidak memunyai kriteria pemimpin yang didambakan banyak orang. Petrus hanyalah seorang nelayan yang tidak berpendidikan. Dia bukanlah orang yang sangat religius seperti ahli-ahli Taurat pada zamannya. Terlebih lagi karakternya bukanlah karakter idaman -- dia sombong, tidak sabaran, dan sering sesumbar. Namun demikian, Allah memakainya dan menjadikannya tokoh pemimpin yang hebat pada masa gereja mula-mula. Mengapa Yesus bersedia menyerahkan tugas kepemimpinan kepada Petrus? Ada tiga alasan yang mendasari pilihan Yesus
Kepemimpinan Petrus
Gembalakanlah kawanan domba Allah yang ada padamu, jangan dengan paksa, tetapi dengan sukarela sesuai dengan kehendak Allah, dan jangan karena mau mencari keuntungan, tetapi dengan pengabdian diri.